“沒想到，在家門口打工每月就能掙到近4000元工資。”日前，接受記者采訪時，李曉激動的心情溢于言表。

今年22歲的李曉是內(nèi)蒙古興安盟突泉縣突泉鎮(zhèn)居民，受疫情的影響他沒有外出打工。今年5月他來到突泉縣人社局、總工會、就業(yè)局舉辦的現(xiàn)場招聘會，現(xiàn)場工作人員在了解到李曉想在家門口就業(yè)的意愿后，給他推薦了當(dāng)?shù)氐凝堫^企業(yè)——安達牧業(yè)。

安達牧業(yè)是養(yǎng)殖、加工和銷售一體的民營企業(yè)，也是就業(yè)部門的就業(yè)基地，職工總數(shù)為800多人。疫情期間安達牧業(yè)沒有裁員、降薪，還新增就業(yè)崗位近百個。

為了支持像安達牧業(yè)這樣在疫情期間不裁員和少裁員的參保企業(yè)，興安盟人社部門按照返還社會保險補貼政策標(biāo)準(zhǔn)，按6個月的企業(yè)及其職工上年度實際繳納社會保險費50%的標(biāo)準(zhǔn)返還。2020年安達牧業(yè)享受此政策的有18人，穩(wěn)崗返還資金67689.1元。

近年來，興安盟人社局、就業(yè)局多措并舉，實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策高質(zhì)量落實落地。做好“減、免、返、補、緩、貸”六大文章。對中小微企業(yè)做到應(yīng)補盡補、應(yīng)返盡返、應(yīng)貸盡貸。

據(jù)了解，像興安盟人社部門這樣實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策高質(zhì)量落實落地的在內(nèi)蒙古12個盟市不是個例。內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳公布的數(shù)據(jù)顯示，2016年至2020年10月底，內(nèi)蒙古累計實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)127.47萬人，完成規(guī)劃目標(biāo)的101.98%，提前完成“十三五”目標(biāo)任務(wù)。

(記者李玉波)

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