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醫(yī)保視同繳費(fèi)年限怎么確定？如何計(jì)算？醫(yī)保是如何一次性補(bǔ)繳的？下面隨社保網(wǎng)小編一起來(lái)了解一下吧。

一、醫(yī)保的視同繳費(fèi)年限認(rèn)定

醫(yī)保的視同繳費(fèi)年限認(rèn)定分為兩個(gè)部分，而且和養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施年份、繳存關(guān)系有著直接的聯(lián)系。

首先，事業(yè)單位人員醫(yī)保視同繳費(fèi)年限非常簡(jiǎn)單，當(dāng)?shù)卣嚼U納醫(yī)保之前的年份均為視同繳費(fèi)年限。

大部分人的時(shí)間為1999年8月前為視同繳費(fèi)年限，少部分人為2014年10月前年限為視同繳費(fèi)年限，具體以當(dāng)?shù)貐⒈r(shí)間為準(zhǔn)。

其次，國(guó)有、集體等企業(yè)的正式工，醫(yī)保的視同繳費(fèi)年限分為兩個(gè)部分：

第一部分為當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施前的年份，也就是養(yǎng)老保險(xiǎn)的視同繳費(fèi)年限可作為醫(yī)保的視同繳費(fèi)年限。

第二部分為當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施后至醫(yī)保實(shí)施前的年份，如果養(yǎng)老參保了，則可作為醫(yī)保的視同繳費(fèi)年限。

最后，其他員工的醫(yī)保視同繳費(fèi)年限為當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施后，醫(yī)保方案實(shí)施前的年份，如果繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)，則可認(rèn)定是視同繳費(fèi)年限（因?yàn)闆](méi)有養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限，僅計(jì)算正式工里面的第二部分）。

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