近日，《吉林省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》發(fā)布。通過(guò)總體要求、工作目標(biāo)、主要任務(wù)、保障措施四部分內(nèi)容，明確吉林省養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向。

明確工作目標(biāo)。

(資料圖片)

到2025年，以社會(huì)力量為主體，市場(chǎng)配置為手段，旅居養(yǎng)老、文化養(yǎng)老、健康養(yǎng)老、養(yǎng)生養(yǎng)老等產(chǎn)業(yè)鏈條長(zhǎng)、覆蓋領(lǐng)域廣、經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益好的養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)集群和集聚區(qū)基本形成；養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)不斷升級(jí)、市場(chǎng)開(kāi)放有序、服務(wù)豐富多元的居家社區(qū)機(jī)構(gòu)和互助養(yǎng)老相協(xié)調(diào)、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)文養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系基本健全；在全省形成兜底供養(yǎng)有保障、普惠養(yǎng)老能滿足、中高端養(yǎng)老可提供，養(yǎng)老服務(wù)供給能力和質(zhì)量顯著增強(qiáng)的良好格局。

九項(xiàng)二十二條主要任務(wù)，責(zé)任到部門(mén)。

梳理《吉林省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》主要任務(wù)，九項(xiàng)工程共二十二條任務(wù)，責(zé)任到部門(mén)。

同時(shí)，多項(xiàng)任務(wù)明確了時(shí)間表。

實(shí)施智慧養(yǎng)老推廣工程。第9條，加強(qiáng)推廣使用。利用互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)終端、信息平臺(tái)、公共服務(wù)等資源，為老年人提供緊急呼叫、安全監(jiān)測(cè)、遠(yuǎn)程醫(yī)療、無(wú)線定位、家政預(yù)約、服務(wù)轉(zhuǎn)介等智慧養(yǎng)老服務(wù)。從2022年起，探索家庭智慧養(yǎng)老用品應(yīng)用機(jī)制及服務(wù)模式，將家庭智慧養(yǎng)老用品應(yīng)用納入困難家庭適老化改造項(xiàng)目。

實(shí)施養(yǎng)老人才培養(yǎng)工程。第11條，完善培訓(xùn)機(jī)制。持續(xù)實(shí)施養(yǎng)老服務(wù)人才培訓(xùn)提升行動(dòng)，鼓勵(lì)養(yǎng)老護(hù)理員、養(yǎng)老院院長(zhǎng)、老年社會(huì)工作者參加養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)技能培訓(xùn)，全面提升養(yǎng)老服務(wù)人才整體專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、技能水平、管理水平。培育一批產(chǎn)教融合型養(yǎng)老示范企業(yè)，支持各類(lèi)院校和優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)共建合辦養(yǎng)老人才實(shí)訓(xùn)基地，打造養(yǎng)老人才培訓(xùn)示范基地。到2025年，養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)人數(shù)不少于5萬(wàn)人次，養(yǎng)老護(hù)理員入職培訓(xùn)率達(dá)到100%。

實(shí)施老年健康管理工程。第15條，提高醫(yī)養(yǎng)結(jié)合水平。依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，開(kāi)展護(hù)理服務(wù)進(jìn)社區(qū)，為居家老年人提供上門(mén)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。鼓勵(lì)建立醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)。增加公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理型床位供給，到2025年護(hù)理型床位占比不低于60%。鼓勵(lì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建立失智老年人照護(hù)專(zhuān)區(qū)，建立完善醫(yī)養(yǎng)結(jié)合安寧療護(hù)服務(wù)體系。到2025年，全省失智老年人照護(hù)床位數(shù)不少于5000張。加強(qiáng)健康管理師隊(duì)伍建設(shè)。

第16條，穩(wěn)步建立長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度。定期分批將符合相關(guān)資質(zhì)和條件的養(yǎng)老(護(hù)理)機(jī)構(gòu)納入長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)定點(diǎn)單位?？偨Y(jié)長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)國(guó)家部署有序擴(kuò)大長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度試點(diǎn)范圍。進(jìn)一步擴(kuò)大制度覆蓋面，完善多渠道籌資機(jī)制，健全待遇保障機(jī)制，提高管理服務(wù)水平。到2022年底，基本實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)覆蓋試點(diǎn)城市所有人群。鼓勵(lì)失能失智和高齡老年人家庭成員參加照護(hù)培訓(xùn)，2022年開(kāi)展家庭照護(hù)者培訓(xùn)試點(diǎn)，2025年家庭照護(hù)者培訓(xùn)在全省全面鋪開(kāi)。

中國(guó)吉林網(wǎng) 吉刻APP記者 彭紳

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